Professionalisering binnen industriële dienstverlening
Hoe financevakmanschap, multi-site ervaring en gevoel voor de operatie samenkomen in een bewust beperkte marktselectie.
Gericht op inhoudelijke aansluiting, niet op profielvolume.
Voor professionals Persoonlijke headhunting · Exclusieve opdrachten
De beste professionals worden niet gevonden. Ze worden gevraagd.
Get Headhunted Group zoekt ervaren professionals, management en directie voor vaste posities binnen techniek, industrie, handel en zakelijke of industriële dienstverlening. Wij benaderen mensen die zelf niet op zoek zijn, persoonlijk en vertrouwelijk.
30+ jaar expertise100% exclusieve opdrachtenAlleen vaste positiesErvaren professionals, management & directie
Uw eerste zoekrichting
Wie mist u met uw vacature?
De juiste professional solliciteert mogelijk niet op uw vacature. Ontdek welke andere zoekrichtingen interessant kunnen zijn voor uw organisatie.
Vier korte stappen · geen contactgegevens nodig
Onze Nederlandse focus
Ervaren professionals voor techniek, industrie en handel.
Ervaren professionals, management en directie voor techniek, industrie, handel en zakelijke of industriële dienstverlening.
Functies & disciplines
Welke ervaren professional zoekt u?
Wij kijken naar ruime relevante ervaring, bewezen resultaten, vakkennis en zelfstandige verantwoordelijkheid. Tien tot vijftien jaar relevante ervaring is richtinggevend, afhankelijk van de functie; het is geen vaste ondergrens.
Onze werkwijze
Strategie op maat. Persoonlijke regie.
We bespreken eerst uw bedrijf, het team en de resultaten die u van deze professional verwacht. Daarna brengen wij de relevante markt in kaart en benaderen passieve kandidaten persoonlijk, gericht en vertrouwelijk, zonder advertenties. Alleen vaste posities en uitsluitend op exclusieve opdracht. Geen interim, detachering of uitzendwerk.
Bekijk de volledige werkwijze01Mandaat scherpstellen+
Strategie, context, resultaten en beslissingsruimte worden vertaald naar één overtuigend zoekprofiel.
02Markt ontsluiten+
Wij brengen het relevante speelveld in kaart en benaderen passende professionals persoonlijk en discreet.
03Benoeming onderbouwen+
Selectie, shortlist en begeleiding zijn gericht op betere besluitvorming en een duurzame start.
Bewijs zonder namen prijs te geven
Geen vacature-etalage. Wel bewijs van onze aanpak.
Executive search speelt zich vaak op de achtergrond af. Daarom tonen we geen herkenbare dossiers, maar wel de situatie, aanpak en uitkomst.
Onze plaatsingen duren gemiddeld 6,5 jaar. Duurzame aansluiting gaat vóór volume.Leiderschap naast een aandeelhoudende familie
Hoe eigendomsrol, informele besluitvorming en veranderopgave vóór de eerste gesprekken worden vertaald naar één helder mandaat.
Duidelijkheid vooraf beschermt de uiteindelijke benoeming.Schaalvergroting zonder bureaucratie
Hoe leiders worden vergeleken op performanceverbetering, systeembouw en het behouden van ondernemingssnelheid na versnelde groei.
Vergelijkbare context telt zwaarder dan een functietitel.Nederlandse regie · Europees partnerbereik
Eén regiepunt. Het juiste Europese speelveld.
Voor Nederlandse en internationale opdrachtgevers bouwen wij iedere search rond de markt waar het relevante leiderschap en specialistische talent zich bevindt.
Eigen marktresearch wordt verbonden met een zorgvuldig opgebouwd Europees vaknetwerk van technische en industriële search- en marktcontacten. In België, Duitsland en andere relevante markten schakelen wij gericht lokale kennis bij—onder één vertrouwde Nederlandse regie en met dezelfde discretie.
01
Europese searchcontactenDirect opgebouwde vakrelaties in relevante technische en industriële markten.
02
Lokale marktkennisPer opdracht gericht aangevuld met professionals die de lokale markt daadwerkelijk kennen.
03
Centrale regie vanuit NederlandEén aanspreekpunt, één zoekstrategie en in iedere markt dezelfde vertrouwelijkheid.
30+jaar expertise
10+gespecialiseerde searchtrajecten per jaar
6,5jaar gemiddelde plaatsingsduur
100%exclusieve opdrachten
Actuele marktupdate
Wat verandert er nu in onze markt?
De brede arbeidsmarkt wordt ruimer, maar schaarse combinaties van techniek, operatie, finance en uitvoering blijven bepalend voor kritieke sleutelposities.
September 2026 · bijgewerkt · 24 september 2026
Onder het vergrootglas · september 2026
Afbouwen en sleutelkennis behouden vraagt één directieagenda.
Minder vraag en reorganisaties lossen het tekort aan technische kennis niet vanzelf op. Ons perspectief: verbind capaciteit, opvolging en kennisoverdracht voordat cruciale ervaring verdwijnt. Voor vaste sleutelposities toetsen wij kandidaten op bewezen resultaten in een vergelijkbare industriële context.
UWV · Vraaguitval en personeelstekort in de industrie · Bekijk bronReorganisatie maakt technische kennis niet vanzelf beschikbaar.
UWV beschrijft vraaguitval en reorganisaties naast aanhoudende tekorten aan technisch personeel.
Onze conclusie voor opdrachtgevers
UWV · Industrie · Bekijk bron Breng vóór capaciteitsbesluiten in kaart welke ervaring en sleutelkennis behouden moeten blijven.
Marktselectie bijgewerkt op 24 september 2026 · UWV · CBS · Siemens · Port of Antwerp-Bruges · GE Aerospace. De conclusies voor opdrachtgevers zijn onze duiding.
Persoonlijk en discreet geselecteerd
Uw benadering is geen toeval.
Uw ervaring, verantwoordelijkheid en mogelijke aansluiting zijn zorgvuldig afgewogen voordat wij persoonlijk contact met u opnemen.
Wij werken voor één opdrachtgever aan één exclusieve positie. Een eerste contact is discreet, verkennend en zonder druk. Uw gegevens worden nooit gedeeld zonder uw uitdrukkelijke toestemming.
Opdrachtgeversperspectief
Wat bij een bijzondere search het verschil maakt.
Vier samengestelde, geanonimiseerde perspectieven uit terugkerende vraagstukken in Nederland en Europa. Geen letterlijke klantcitaten of herkenbare dossiers.
Beweeg over een land om het perspectief te bekijken · tik op mobielDe functie stond al lang open. Door het mandaat opnieuw scherp te stellen, bereikten we professionals die niet op vacatures reageren.
Samengesteld en geanonimiseerd · geen letterlijk klantcitaatVastgelopen search opnieuw geopendInhoudelijke verdieping
Zoek gericht op functie, sector en leiderschapsvraag.
Verdiep u per functie, sector of actuele leiderschapsvraag. Alleen relevante, controleerbare marktontwikkelingen worden toegevoegd.
Gerichte directe benaderingHeadhunter NederlandBespreek een vaste sleutelpositieAanpak en honorariumKosten executive searchWat bepaalt uw offerte?Functies & disciplinesVan Accountmanager tot Algemeen DirecteurBekijk functies ↗SectorfocusIndustrie, techniek en handelBekijk sectoren ↗Nieuw inzichtMorphotonics schaalt op: van nanotechnologie naar seriematige levering.Lees het inzicht ↗Actuele SearchradarWaar organisaties discreet leiderschap zoekenOpen de radar ↗
Vastgelopen vacature · Search ResetVacature lang online, veel kandidaten gesproken of een eerder bureau zonder resultaat?Bekijk hoe een exclusieve herstart werkt ↗Waar wij het verschil maken
Verdieping bij bijzondere zoekvragen.
Directieopvolging, investeerders en Europese groei vragen soms om een aanvullende aanpak. Bekijk de context die bij uw bedrijf past.
Vertrouwelijk contact